Japanske sosiale medier opplyst denne uken med tilbakeslag til en rapport som anklager et av de beste medisinske universitetene i kjønnsdiskriminering. Ifølge beskyldninger manipulerte Tokyo Medical University seg med kvinnelige søkers eksamenstester for å akseptere færre kvinner i sine programmer.

OPPDATERING: Den 7. august utgitt Tokyo Medical University en rapport som bekrefter "alvorlige diskriminerende faktorer mot kvinner", inkludert manipulering av testresultater siden 2006, ifølge Bloomberg. Tetsuo Yukioka, universitetets administrerende direktør, uttrykte den "største angrepet" og sa at han "var sjokkert da jeg hørte om det."

TIDLIGERE: Skandalen begynte da japansk avis Yomiuri Shimbun publiserte påstandene denne måneden etter å ha sett på universitetets opptaksstatistikk. Papiret hevdet at skolen begynte å skifte kvinners eksamen i 2011 for å akseptere en gruppe studenter som ville være under 30 prosent kvinner. Universitetet hadde ikke nektet rapporten som av denne skrivingen og sa at den vil undersøke kravene. Stoppet nådd til Tokyo Medical University for kommentar.

Ifølge Yomiuri Shimbun begynte opptaksmedarbeidere i 2011 en "stille forståelse" -politikk at skolen skal arbeide for å innrømme færre kvinner. De var angivelig motivert av en overbevisning om at kvinnelige kandidater ikke utnyttet graden så mye som mannlige kandidater fordi noen kvinner ikke fortsatte å bli med i det medisinske feltet.

"Mange kvinnelige studenter som oppgraderer, slutter å forlate den faktiske medisinske praksis for å føde og oppdra barn, " fortalte en anonym kilde Yomiuri Shimbun, ifølge BBC.

Japanske kvinner står overfor betydelige utfordringer i det medisinske yrket som gjør det vanskelig for dem å fortsette å praktisere, ifølge en artikkel fra 2015 som ble publisert i tidsskriftet BMJ Open . Rapporten fant at kvinnelige leger med barn måtte ofre noen av sine oppgaver på grunn av ekstremt lange arbeidsdager og mangel på barnepass på jobben.

Rapporten fant at "noen kvinner syntes å ha lav tillit til å balansere legenes jobb og personlige liv, noe som resulterte i lave faglige yrkesopplæringer." Det bemerket også at to stereotypisk kjønnsmessige oppfatninger om morskapsel påvirket kvinners oppfatninger om å være leger: For det første at det var deres "jobb" å være mødre, og for det andre at de ønsket å ta på seg oppdragsoppdragene personlig. En 2017-undersøkelse fra Japan Medical Association viste at 20 prosent færre kvinner tok barselsorlov etter fødselen i medisinsk fag enn kvinner i private yrker.

Spørsmålet om å ta seg tid til familie er også utbredt i det amerikanske medisinske feltet. Dr. Kim Templeton, tidligere president for American Medical Women's Association og professor i ortopedisk kirurgi ved University of Kansas Medical Center, forteller Bustle at kvinner føler seg nødt til å finne ut en måte å ta seg av med sin praksis for å ta vare på av familien, og oppfylle alle de andre forpliktelsene samfunnet mener at du fortsatt skal oppfylle som en kvinne, selv om du har et profesjonelt liv som tar opp mer enn standarden 40 timer i uken. " Men, Dr. Templeton legger til, "Det tar ikke tid før det ikke er bygget inn i systemet."

Ifølge BBC var studentlegemet ved Tokyo Medical University rundt 40 prosent kvinner i 2010, før den "stille forståelsen" angivelig ble vedtatt. Men i år var bare 30 av skolens 171 godkjente søkere kvinner, ifølge Yomiuri Shimbun, som er rundt 17, 5 prosent.

Påstandene er spesielt bemerkelsesverdige, gitt hvordan japansk statsminister Shinzo Abe har vært mestring av kvinners deltakelse i arbeidsstyrken. Analytikere har kalt dette aspektet av hans bredere "Abenomics" økonomiske agenda "womenomics." I fjor rangerte Japan 114 på Global Gender Gap Report når det gjaldt økonomisk deltakelse og mulighet.

"Det føles som om jorden smuldrer under mine føtter, " skrev en person på japanske sosiale medier, ifølge Reuters. "Hvem driller du med?" Kvinnene burde spille en aktiv rolle "?"

En annen person skrev: "Kvinne blir fortalt at de må føde, hvis de ikke gjør det, er de hånet som" uproduktive ", men igjen, bare muligheten for at de kan føde, brukes til å kutte sine poeng. en kvinne skulle gjøre? "

"Jeg kan ikke tilgi [hva institusjonen sies å ha] gjort til folk som studerte hardt for å komme inn på universitetet, i håp om å bli leger, " sa lederen til en kvinneklinikk i Tokyo til The Japan Times . "Det skal ikke skje i et demokratisk land som skal gi like muligheter for utdannelse."